martes, 20 de septiembre de 2016

Buscan más licencias por maternidad, paternidad y embarazo

Interesante proyecto de ley del senador nacional por Santiago del Estero, Gerardo Antenor Montenegro, que amplía conquistas en licencias por maternidad, paternidad y embarazo.
El senador nacional Gerardo Antenor Montenegro presentó en la Cámara Alta un proyecto que introduce mejoras a la ley de Contrato de Trabajo en el articulado relativo a las licencias por embarazo, maternidad y paternidad.
El legislador santiagueño propone, entre otros puntos destacados, el incremento de los días en la prohibición de trabajo del personal femenino durante el embarazo, que serán de 30 días anteriores al parto y 120 días posteriores al mismo. De este modo, la licencia total será de 150 días y no de 90 como es en la actual ley.
Además, contempla para el otro padre o madre la incorporación de la licencia por un período de 30 días posteriores al nacimiento.

Hijos adoptivos

El proyecto de Montenegro también contempla los casos de adopción. En efecto, prevé una licencia de 50 días corridos para las madres o padres y, además, se podrá optar, en el caso que la adopción sea llevada a cabo por dos trabajadores o trabajadoras, de ejercerla de manera simultánea o disponerla de forma alternada entre ellos.
También incorpora una licencia de 15 días posteriores al parto para aquella trabajadora madre biológica que decida dar en adopción a su bebé, y el incremento de la licencia en casos de nacimiento pre-término o embarazos de alto riesgo.
Otro punto destacado constituye el derecho de ejercer la licencia posterior al parto, en aquellos casos en que el niño o niña naciera sin vida.

Actualización de beneficios

Dentro de los fundamentos Montenegro enfatiza la importancia de la ley de Contrato de Trabajo en la protección de los derechos de los trabajadores, aunque advierte la necesidad de actualizar algunos conceptos para poder, de esta forma, tener una norma de carácter inclusivo, acorde a esta nueva realidad social.
Recalca también la necesidad de garantizar con equidad el ejercicio de los derechos y, para ello, propone modificar el nombre del capítulo II que actualmente se llama “De la protección de la maternidad”, por “De la protección de la familia trabajadora”.
“El nombre contempla un concepto superador porque se protege a la maternidad y se incluye a la paternidad; la idea suprema es la protección de la familia trabajadora que es el motor de nuestra sociedad”, ilustró el senador nacional Montenegro.
Agregó: “Si el sistema jurídico les garantiza a las madres y padres que podrán pasar tiempo de calidad con sus hijos, en el inicio de su familia, sin dudarlo esto redituará en el bienestar de nuestra sociedad. Cuanto más pongamos atención en la primera infancia, en la educación, en la salud, en la familia, en las necesidades primigenias, en la calidad de vida de nuestro pueblo; cuanto más las leyes propendan a consolidar las bases familiares y educativas de nuestra Nación, tendremos garantizado un futuro de progreso”.

Proyecto a favor de bomberos

Por otra parte, el senador nacional Gerardo Montenegro informó a Arena Política que acompañó como coautor  la iniciativa que incorpora al Régimen de Accidentes de Trabajo a las bomberas y bomberos voluntarios.
Este proyecto crea un fondo para ART de Bomberos Voluntarios que se integrará a partir de  la contribución obligatoria del 0,26% de las primas de seguro contra incendio, de automotores y moto vehículos a cargo de los titulares de las pólizas.
El mencionado fondo será administrado por el Ministerio de Seguridad de la Nación, quién tendrá a su cargo la contratación de las Aseguradoras de Riegos del Trabajo.

No hay comentarios: